Recupero di agevolazioni contributive INPS per assunzione “fittizia”

Un’impresa beneficia dell’esonero contributivo per l’assunzione di un lavoratore under 36 (es. legge di Bilancio 2021), ma il lavoratore viene licenziato dopo soli 3 mesi. INPS notifica un provvedimento di revoca dell’esonero e recupera i contributi con sanzioni. L’azienda sostiene che il recesso fosse motivato da giusta causa.

Che fare in questi casi? Ricorso amministrativo all’Inps e all’occorrenza ricorso in Tribunale.